Sobre Nós

Somos uma aliança de profissionais com larga experiência na indústria, combinando conhecimento especializado em processos com uma sólida metodologia de gestão de mudanças.
Acreditamos que projetos sem uma gestão de mudanças adequada têm uma maior probabilidade de falha e, se finalmente implementados, consomem mais tempo, enfrentam mais problemas, alcançam menor efetividade e não são sustentáveis.
Somos os representantes da LaMarsh & Associates na América do Sul e América Central.

Nossas Áreas de Concentração

• Processo de Gestão Estratégica
• Processos de Gestão de Pessoas e Equipes
• Processos de Aperfeiçoamento Contínuo
• Processos de Gestão Operacional
• Gestão Estruturada de Mudanças

Nossos Diretores e Consultores

Daniel Druwe Araujo
Economista especializado em administração, CPIM (certificação APICS), Master of Managed Change (LaMarsh). Membro fundador da Association for Change Management Professionals - ACMP e Instrutor autorizado APICS (AI).
23 anos em Planejamento de Produção e Materiais, Ger. de Produtos, Sistemas de Informação e Ger. de Projetos. 17 anos como consultor em programas de excelência organizacional, processos estratégicos, gestão da cadeia de demanda e suprimento e gestão de mudanças.
Diversos clientes na América Latina e Europa certificados ‘Classe A’ e ‘Excelência Operacional’ pela Oliver Wight, a quem esteve associado por 13 anos.


Milton Carrera Maretti
Engenheiro Químico e Ambiental, especializado em Gestão Industrial, com desenvolvimento executivo nas universidades de Stanford (Stanford Executive Program) e Michigan (HR Management), na Kodak (KMP), no Center for Creative Leadership (Leadership Growth), e na LaMarsh Inc (Managed Change e Master of Managed Change).
Cargos nas empresas: Engenheiro de processos, Gerente de. Produção, Gerente de Projetos (sistemas e mudança de cultura), Diretor de Qualidade (L.A.), VP RH (L.A.), VP de RH (Mundial), Presidente da Região Latino Americana. Trabalhou e viveu por 9 anos nos EUA com significativas experiências com aspectos multi paises e multi culturas.
Ganhador do premio máximo de liderança na Kodak (CEO Leadership Award). Co-autor do livro : O Desequilibrista. Executivo chefe da FFE (industrialização de frutas). Membro fundador da ACMP - Association for Change Management Professionals.

Ernesto Kenji Nomura
Engenheiro Mecânico, MBA em Gestão Empresarial Avançada (FAAP), cursos no exterior em Lean Manufacturing e em Transferência de Tecnologia.
Sólida vivência na indústria atuando em posições gerenciais em Manutenção, Engenharia e Produção. Coordenou a implementação de Lean Manufacturing na Kodak Brasileira e desenvolveu projetos na Alemanha, Argentina e Austrália.
Membro fundador do Forum lean do Vale do Paraíba e membro do Forum Lean SP.
Professor de Sustentabilidade e de Logística na FAAP, e palestrante em eventos de desenvolvimento profissional.
Diretor da M&M Consultoria Administrativa e Treinamento Ltda. e da GPSVale Consultores Associados. Diretor Associado da aliança T2People.